Увага!

Відома волонтерка Ольга Башей "Кроха", яка, за її словами, знає Олександра Сирського з 2014 року, публічно підтримала Головнокомандувача ЗСУ. Вона розповіла про його роботу з особовим складом, військовою медициною, забезпеченням, дронами, ротаціями та новими технологіями.

Що заявила волонтерка

Відома волонтерка Ольга Башей "Кроха" опублікувала звернення, у якому висловила особисту підтримку генералу Олександру Сирському. Авторка наголосила, що знає його від 2014 року та оцінює роботу Головнокомандувача на підставі багаторічної особистої співпраці.

За словами волонтерки, після початку повномасштабного вторгнення вони спільно реалізовували численні проєкти, пов’язані з військовою медициною. Вона зазначає, що Сирський регулярно допомагає вирішувати практичні проблеми підрозділів та контролює виконання доручень.

«Моя особиста ПІДТРИМКА Генералу Сирському. Я знаю Генерала від 2014 року до сьогоднішнього дня. За ці довгі роки співпраці багато допомагає, багато робить».

Ротації та підтримка військових

Olya Bashey Kroxa стверджує, що Сирський намагається виділяти особовий склад для виконання завдань на необхідних напрямках. Окремо волонтерка відзначила його ставлення до ротацій військовослужбовців.

За її словами, Головнокомандувач тисне на командирів, вимагаючи шукати можливості для своєчасної заміни людей. Мета полягає в тому, щоб військовослужбовці перебували на позиціях не довше двох місяців.

Авторка також заявила, що Сирський не відмовляє у наданні необхідного майна, якщо воно є в наявності. Особливо активно такі питання, за її спостереженнями, вирішуються після безпосередніх звернень командирів.

Волонтерка окремо згадала заохочення особового складу. Вона стверджує, що практично не чула від генерала безпідставних відмов і що він, навпаки, сприяє позитивному вирішенню таких звернень.

Медицина і підготовка особового складу

Одним із ключових напрямків роботи Сирського волонтерка назвала військову медицину. Вона наголосила, що йдеться саме про медичне забезпечення військових частин і бойових підрозділів, а не лише про діяльність госпіталів.

За словами Ольги, Сирський постійно порушує питання якісної підготовки особового складу. Під час ранкових і вечірніх нарад він нібито регулярно запитує командирів про навчання військових та вимагає конкретних результатів.

«Ще не було жодної наради — ранкової чи вечірньої, — щоб він за це не питав і не вимагав від відповідальних начальників результату».

Дрони та технологічний розвиток

Волонтерка також розповіла про увагу Головнокомандувача до безпілотних систем. За її словами, він тримає на контролі забезпечення підрозділів різними видами дронів і наземними роботизованими комплексами.

"Кроха" стверджує, що Сирський постійно вимагає від відповідальних керівників розвивати нові технології, знаходити сучасні рішення та впроваджувати засоби, які дозволяють Силам оборони технологічно переважати російських окупантів.

Вона також зазначила, що генерал не обмежується видачею доручень. Після звернень він повторно цікавиться, чи вдалося вирішити проблему та чи отримав підрозділ необхідну допомогу.

За оцінкою авторки, Сирський працює приблизно з п’ятої години ранку до другої або третьої ночі, майже не відпочиває, підтримує фізичну форму та закликає командирів і військовослужбовців займатися спортом і розвивати витривалість.

Оригінальний допис Ольги Башей

В оригінальному зверненні волонтерка підсумувала власний досвід співпраці з Олександром Сирським та заявила, що її підтримка базується на практичних результатах, які вона спостерігає з 2014 року.

«Моя особиста ПІДТРИМКА Генералу Сирському...

Я знаю Генерала від 2014 року до сьогоднішнього дня...

За ці ДОВГІ роки СПІВПРАЦІ БАГАТО ДОПОМАГАЄ, БАГАТО РОБИТЬ.

У повномасштабку почали робити і робимо багато проєктів із медицини...

КОРОТКО ПО СУТІ:

Була проблема з виділенням особового складу в частинах на відповідні напрямки для проведення “дій” — він особовий склад намагається завжди виділяти;

заміна особового складу на позиціях — він “тисне” на командирів, щоб вони міняли людей, шукали можливості. Загалом пішов процес щодо заміни особового складу на позиціях, щоб вони були там не більше двох місяців;

забезпечення необхідним майном за видами — він ніколи не “жметься” на виділення майна, якщо воно є. Навпаки, дає з надлишком, особливо коли командири звертаються;

заохочення особового складу — взагалі ніколи не чула, щоб він сказав “ні”. Навпаки, завжди йде назустріч і сприяє цьому;

майже завжди працює у військах, не так, як Залужний, який майже не їздив або приїжджав, коли вже там була проблема;

завжди турбується і вникає в проблеми саме ВІЙСЬКОВОЇ МЕДИЦИНИ, а не госпітальної;

завжди переймається якісною підготовкою особового складу. Ще не було жодної ранкової чи вечірньої наради, щоб він про це не питав і не вимагав результату;

забезпечення будь-якими дронами або НРК завжди тримає на контролі, і за це завжди є попит із відповідного начальника;

завжди сприяє вирішенню питань та проблем, а потім ще запитує, чи допоміг він. Майже завжди є результат;

завжди “штовхає” відповідних начальників за напрямками, щоб вони розвивали, знаходили чи створювали новітні технології, щоб ми могли технологічно тиснути на російських окупантів. Він про це завжди говорить;

реально він дуже працьовитий, працює з п’ятої ранку до другої-третьої години ночі, майже не спить;

завжди тримає себе у фізичній формі та наголошує, щоб усі займалися спортом, фізично розвивалися та формували витривалість. У Валери такого не було!

Пане Генерале, моя підтримка з Вами...»

Наведені твердження є особистою оцінкою волонтерки Olya Bashey Kroxa, сформованою на підставі її багаторічної співпраці з Олександром Сирським. Вони не є офіційною позицією Збройних сил України або державних органів.